El editor-en-jefe de la comida de la revista Bon Appetit ha dimitido después de un «brownface» foto provocó acusaciones de racismo en la toma de corriente.
Adam Rapoport se retiró después de la foto de 2013 reapareció en línea.
al mismo tiempo, el personal descrito una cultura de racismo en la revista – incluyendo acusaciones de que los no-blancos, la gente no paga, o se le paga menos, para el vídeo de las apariencias.
Editor de la revista Condé Nast ha negado estas acusaciones.
La lluvia comenzó el 31 de Mayo, cuando el Señor Rapoport escribió una entrada de blog acerca de cómo Bon Appetit cubría las protestas en torno a George Floyd muerte y el Negro Vidas Importan movimiento.
Tres días más tarde, el periodista Korsha Wilson llama el post «vacío», diciendo que ella conocía personalmente «las mujeres Negras y mujeres de color que se gaslit, disparó, y sus ideas usadas por ustedes».
Luego, el lunes, una captura de pantalla de un 2013 Instagram la foto de Mr Rapoport fue publicada en Twitter. La foto original había sido publicado por Mr Rapoport de la esposa en su cuenta privada, de acuerdo a los informes, y le mostró que llevaba un durag, gorra de béisbol y cadenas. Su esposa etiquetadas en la foto «boricua» – una referencia a los Puertorriqueños.
Como «blackface», «brownface» típicamente se refiere a cuando alguien pinta su cara más oscura para aparecer como alguien con un diferente color de piel. Pero también se utiliza cuando alguien se viste de una manera de evocar el origen racial o cultural estereotipo.
Después de la foto fue difundida, un número de actuales y ex Bon Appetit miembros del personal del condenado públicamente el Señor Rapoport en los medios sociales, y compartieron sus propias experiencias de racismo en la toma de corriente.
copyright de Imagen de la Imagen de la leyenda de Bon Appetit personal – incluyendo Carla Lalli Música y Sohla El-Waylly – con el editor de Adán Rapoport en febrero
en un comunicado publicado En Instagram, Señor Rapoport dijo: «a partir De un muy mal concebido disfraz de Halloween hace 16 años a mi los puntos ciegos como editor, no he defendido una visión inclusiva.»
Mientras tanto, Carla Lalli Música, un chef y ex comida director de la revista, escribió en twitter que mientras que ella estaba allí «no hacer lo suficiente para asegurarse de que hemos cubierto Negro de la cocina y Negro chefs en particular, y BIPOC [Negros, indígenas y personas de color] recetas en general».
«he aceptado la marca de la definición de lo que es la ‘corriente principal’ de la comida a las tendencias», dijo. «Me habló… a veces. Yo debería haber hecho más».
‘me fue llamado «bling» porque yo era negro’ ‘yo protestaba porque el racismo es una pandemia’ ¿por Qué NOS protestas son tan poderosos que este tiempo
Alex Lau, quien fue el fotógrafo personal de Bon Appetit, dijo a la izquierda por «varias razones, pero una de las principales razones fue que el blanco dirección se ha negado a realizar los cambios que mi BIPOC compañeros de trabajo y yo constantemente empujado por».
«Este es un problema más grande que la imagen (que es irrefutablemente terrible y triste), este es un problema sistémico que debe ser abordado ahora», escribió en twitter.
Y en una serie de Instagram historias, Sohla El-Waylly, un editor de la revista, dijo el Señor Rapoport de la foto era «sólo un síntoma de la sistemática de racismo que corre rampante dentro de Conde Nast como un todo».
copyright de Imagen el título de la Imagen Sohla El-Waylly, centro, acusó a la revista de sólo pagar blanco colaboradores de vídeo
«yo soy un 35 años de edad y tiene más de 15 años de experiencia profesional. Fui contratado como asistente de editor en el $50k (£39,600) para ayudar en su mayoría blancos editores con mucha menos experiencia que yo», le escribió.
«me han empujado delante de video como una muestra de la diversidad. En realidad, en la actualidad sólo el blanco de los editores se les paga por su vídeo. Ninguna de las personas de color han sido compensados.»
En un comunicado, la revista Condé Nast dijo que había una «tolerancia cero» de la política en torno a la discriminación.
«en Consonancia con ello, hacemos un gran esfuerzo para asegurar que los empleados son pagados de manera justa, de acuerdo con sus funciones y experiencia, a través de toda la empresa.»
Bon Appetit no es el único medio de comunicación que se enfrenta acusaciones de racismo.
copyright de Imagen Aurora de la Rosa título de la Imagen Christene Barberich ha renunciado a su puesto de editor en jefe de Refinery29
el lunes, Refinery29 del editor-en-jefe y co-fundador de Christene Barberich dimitió después de que el ex del personal descrito un «tóxico» cultura de la oficina.
Cuando las mujeres del estilo de vida del sitio se apagaron su página web la semana pasada por el Black Out del martes movimiento, Ashley Alese Edwards acusó a la compañía de la hipocresía.
Skip Twitter post por @AshleyAlese
Hey @Refinery29, fresco desmayó página de inicio! Pero usted sabe lo que es la verdadera allyship parece? El pago de su Negra empleados de manera justa, teniendo en Negro de las mujeres en posiciones de liderazgo & abordar el microagressions Negro de su empleados se ocupan de la gestión sobre una base diaria.
— Ashley Alese Edwards (@AshleyAlese) 2 de junio de 2020
Informe
Final del post de Twitter por @AshleyAlese
En respuesta a otro periodista, Ashley C de Ford, escribió: «he trabajado en Refinery29 por menos de nueve meses debido a un tóxico cultura de la empresa, donde el blanco de las mujeres de egos gobernó el casi inexistente procesos editoriales. Uno de los fundadores constantemente confundido a mí mismo y uno de nuestros tiempo completo de recepción asociados y disparidad de pago fue atroz.»
en un comunicado En Instagram, Ms Barberich escribió que había «tomado en la materia prima y de las cuentas personales de las mujeres Negras y mujeres de color con respecto a sus experiencias en el interior de nuestra empresa en Refinery29».
«Lo que es evidente a partir de estas experiencias es que el R29 tiene que cambiar. Tenemos que hacerlo mejor, y que comienza con la fabricación de habitación», dijo.
«Y así que voy a estar dando un paso al lado en mi rol en el R29 para ayudar a diversificar nuestro liderazgo en la editorial y garantizar de esta marca y la gente que toca puede encender la chispa de una nueva definición de capítulo.»
