LOS ANGELES — Ellen DeGeneres se disculpó con el personal de su programa diario de TV talk show en medio de una interna de la empresa de investigación de las denuncias de un difícil e injusto en el lugar de trabajo.
«En el primer día de nuestro show, les dije a todos en nuestro primer encuentro que ‘The Ellen DeGeneres Show’ sería un lugar de felicidad — nadie va a levantar su voz, y todo el mundo iba a ser tratados con respeto,» DeGeneres escribió. Algo ha cambiado, ella dijo, «y para eso, lo siento.»
En una declaración por separado, la Warner Bros studio dijo que la investigación «principales resultados», reveló lo que es llamado algunas fallas en la gestión diaria.
DeGeneres’ memo y la sonda por el estudio de la compañía de los padres, seguido de un BuzzFeed News informe en el que uno actual y 10 ex mostrar a los empleados se quejaron acerca de los problemas, incluyendo el de ser despedido después de tomar médica o licencia por duelo. Un trabajador dijo ella a la izquierda porque de comentarios acerca de su carrera.
la Mayoría de las denuncias fueron atados a los productores ejecutivos y altos directivos, BuzzFeed News dijo, pero un ex-empleado dijo DeGeneres necesita tomar más responsabilidad por el ambiente de trabajo. La gente haciendo las denuncias no fueron identificados.
Las quejas contrastan con la muestra optimista tenor y DeGeneres’ propia conducta y exhortaciones para que la gente sea amable y cariñoso.
En su declaración, Warner Bros dijo DeGeneres y tomar las alegaciones sobre el espectáculo de la «cultura del trabajo muy en serio» y que su padre la empresa está tratando de determinar la validez de la denunciaron públicamente las denuncias y a entender el funcionamiento cotidiano.
«Como resultado, WarnerMedia entrevistado a docenas de empleados actuales y anteriores sobre el medio ambiente en ‘The Ellen DeGeneres Show’ … . Y aunque no todas las denuncias fueron corroborados, estamos decepcionados de que los hallazgos principales de la investigación señalaron algunas deficiencias relacionadas con el espectáculo del día a día de la gestión.»
se están tomando Medidas para hacer varios cambios de personal y aplicar otras medidas, el estudio dijo, sin citar a los detalles. La investigación interna fue reportado por primera vez por la Variedad.
DeGeneres escribió que ella tiene «una profunda compasión» para las personas que están tratando injustamente o no se respetan. Que viene de alguien que ha sido juzgado por «quién soy», dijo DeGeneres, quien ha detallado el precio que pago por ser abiertamente gay.
«Como hemos crecido de manera exponencial, no he sido capaz de mantenerse en la cima de todo y se basó en los demás para hacer su trabajo ya que sabía que me gustaría hacer. Claramente algunos no. Que ahora va a cambiar y estoy comprometido a asegurar que esto no vuelva a ocurrir», dijo en la nota.
«ha sido demasiado tiempo, pero finalmente estamos teniendo conversaciones sobre la equidad y la justicia», DeGeneres dijo, agregando que ella iba a empujar a sí misma y a los otros «aprender y crecer».
dijo que la COVID-19 pandemia le impidió la entrega de sus comentarios en persona a los empleados. Ella firmó el mensaje, «seguridad y salud» y «Amor, Elena.»
