Erwann Tison, macroeconomista de formación y licenciado por la Facultad de Economía y Gestión de Estrasburgo, es director de estudios del grupo de expertos del Instituto Sapiens. En 2020 publicó Un robot en mi coche: no nos perdamos la revolución del transporte autónomo en MA Éditions.
Ha pasado un siglo desde la última vez que Francia tuvo el honor de acoger un evento digno de unos Juegos Olímpicos. Un momento teóricamente unificador que la nación necesita con urgencia. Pero a 140 días de la fecha límite, las encuestas muestran que los franceses no tienen la llama olímpica. Declarándose preocupados y escépticos sobre el transporte y la seguridad, sólo notan los numerosos trastornos en la organización. Ceremonia de inauguración con un ancho de vía cada vez más reducido, polémicas por los carteles publicitarios, contratiempos en la plaza de los libreros de segunda mano, robo de datos relacionados con la seguridad, continua inflación de los billetes, contaminación del Sena que lo hace intransitable o incluso escasez de alojamiento para acoger a los voluntarios: hay Hay muchos signos desalentadores.
Resultado: en lugar de entusiasmarnos con un posible nuevo título para Teddy Riner y Clarisse Agbegnenou, esperar ver coronados con laureles a Kévin Mayer, Léon Marchand y Mathilde Gros, o esperar una medalla para nuestros equipos de baloncesto, balonmano y fútbol, nos encontramos con nosotros mismos dudamos de la capacidad de nuestro país para albergar un evento de este tipo. Y no es el anuncio por parte de la CGT de una convocatoria presentada en las tres funciones públicas -además de la de la RATP que se extenderá del 5 de febrero al 9 de septiembre- lo que revertirá este sentimiento. Los quince millones de visitantes esperados este verano tendrán el privilegio de descubrir la capital tal como la viven los parisinos cada día, con su tráfico complicado, sus metros abarrotados, su aire contaminado y sus alquileres prohibitivos. Los turistas extranjeros tendrán incluso la oportunidad de sumergirse en el “arte de vivir francés”, descubriendo la alegría de nuestros avisos de huelga y sus pequeñas molestias. Una experiencia mucho más fiel a la realidad que la que transmite la serie Emily en París.
Este aviso es suficiente para enfurecer. Da la impresión – como el reciente episodio de la SNCF – de que algunos interlocutores sociales aprovechan momentos importantes para la población para obtener el mayor rescate posible, seguros de que su estrategia de bloqueo dará siempre sus frutos. Sin embargo, debemos escuchar el mensaje de las organizaciones que convocan a la huelga, advirtiendo de una forma de falta de preparación general, ya sea en la recepción de bomberos, policías y socorristas en el recinto olímpico, o en la evaluación de nuestras capacidades hospitalarias para tales un evento. Este aviso puede ser, por tanto, un llamamiento de los sindicatos que desean evitar posibles disturbios antes de los Juegos Olímpicos. Por tanto, si su motivación parece legítima, la recurrencia del proceso la hace inaudible.
El derecho de huelga es uno de los fundamentos de nuestras socialdemocracias y, sin embargo, es un derecho inalienable que se ejerce dentro de un marco determinado. La ley del 25 de mayo de 1864 establece así que no puede obstaculizar “el ataque al libre ejercicio de la industria y del trabajo”. Su ponente, Émile Ollivier, añadió que «no estábamos atacando a la nación, sino a nuestro jefe». Sin embargo, esta arma de disuasión social masiva sufre un uso abusivo que socava su utilidad fundamental. Si hoy se blande para alertar a las autoridades públicas sobre los riesgos que pesan sobre el buen desarrollo de los Juegos Olímpicos, la multiplicación de las incautaciones por parte de grupos que buscan satisfacer sus exigencias puramente corporativas – como la reciente huelga de los controladores de la SNCF en el momento de su salida de vacaciones – reduce su alcance y transforma una fuerte señal de alerta en un simple timbre demasiado recurrente para ser audible.
Después de los Juegos Olímpicos, Francia tendrá que trabajar para corregir esta disfunción del diálogo social. En este ámbito, nuestro país se distingue tristemente de sus vecinos europeos, ya sea por su baja tasa de sindicalización (10% frente al 23% de media en la UE) o por su elevado número de días de huelga al año (127 días al año por cada 1.000 trabajadores). empleados en Francia durante la última década, frente a 49 en España, 46 en Dinamarca, 19 en los Países Bajos o 17 en Alemania). Si queremos poner fin a esta cultura del conflicto que atenúa el alcance de este derecho constitucional, tendremos que aceptar una modernización de nuestra matriz social. El establecimiento de un control sindical para aumentar la tasa de sindicalización de los trabajadores, la eliminación del monopolio en la primera vuelta de las elecciones profesionales, la aparición de nuevas vías de expresión salarial dentro de las empresas o la creación de sindicatos de servicios fuera de las empresas son las vías que nos proponemos para lograrlo. Se trata de medios que, esperamos, permitirán reconectar con un diálogo social pacífico, que ya no se caracterice por el uso abusivo y sistemático del derecho de huelga y el llamamiento de otros usuarios a resolver los conflictos internos.
Los Juegos Olímpicos deben ser un escaparate del saber hacer francés, mostrando la calidad de nuestra acogida turística, la excelencia de nuestra artesanía y nuestra fortaleza en la organización de eventos internacionales. Por el contrario, no deberían convertirse en el pabellón que dé testimonio de nuestra negligencia en materia de diálogo social.
